书接前文，超哥继续和大家聊聊活好百岁人生这个话题：

一、有形资产不是幸福人生的唯一追求和支撑

(相关资料图)

人的资产可以分为有形资产和无形资产，两者相辅相成。有形资产不是幸福人生的唯一追求和支撑，因为如果没有无形资产的支撑，有形资产不一定能持续维持，所以我们需要同等重视无形资产。

对长寿有意义的无形资产包括：生产资产、活力资产和转型资产。

生产资产就是能帮助我们获得成功，提高收入的资产，包括：

1. 技能和知识，你的知识水平基本能与你的收入水平相当，社会的高知阶层普遍收入高于低知阶层，且还会随着年龄的增长，收入差距进一步扩大！

根据美国的数据统计，美国22岁大学毕业生的平均工资是3万美元一年，而没有受过大学教育的人只能拿到1.8万美元。

而他们之间的差距，会随着时间的推移而不断扩大，差距会在45岁左右达到顶峰！那时候，上过大学的人可以拿到8万美元，而没有上过大学的只能拿到3万美元。所以可见教育的平均回报率，是很高的，而且是世界通用的道理。

未来随着人们寿命的延长，不得不同时延长工作年限，那么我们将面对必须边工作边学习的局面，因为只靠年轻时特别是作为学生时的知识储备是无法覆盖这么长的工作时间。

所以如果我们现在有较大的中年危机隐患，则很可能是我们年轻时的学习速度没有跟上时代的步伐。

而如果未来我们会处于悲惨的老年生活，则可能是自己在年轻和中年时学习积累的不够。所以不是不报，是时候未到。

在学习知识的时候，还不能犯方向性的错误，自己要思考哪些知识是未来社会所需要的！同时还需要考虑自己技能组合的学习和布局，因为单一技能的竞争力在下降，复合型技能才能使你脱颖而出！所以要站在更高的格局去学习；

2. 良好的声誉也属于生产资产，在未来的信息社会中，声誉代表流量，流量产生经济效益，这意味着我们要更加爱惜自己的信誉和声誉，多为社会考虑自己能做出怎样的贡献。只有能解决他人需求痛点的，才能更好地创造价值，从而收获财富。

传播正能量，收获新观点，不做财富的搬运工，请关注超哥看财经！

二．无形资产中的第二类资产是活力资产，包括身心健康、友谊和爱情健康是1，其余都是0！朋友代表着我们的人脉圈，是动态更新的。

我们的父母辈，在职场上最大的不确定时间就是80年代！即国企改革时的下岗潮。

现在复盘看，对于有能力的人而言，反而是机遇，被当时的社会推了一把，或主动或被动地离开国企自己出去做生意，反而赚得盆满钵满，有的还实现了阶层跃迁。

对大多数人而言，他们的职业道路是线性的，跟着国有大企业一路走来，平稳着陆，安全退休。所以我们的父辈把稳定的工作当成金饭碗。

可是社会经济的发展不是线性的，到了我们这一代人，发生了巨大的变化：

首先，我们这代人如果只满足稳定的工作，则意味着危机！毕业后一直待在体制内的人，虽然稳定，但成长缓慢，人到中年，被工作摩擦时，却只能忍气吞声。

因为稳定的工作已使得你没有能力跳出现有困局。中年危机代表着你的成长速度已跟不上时代的发展速度

其次，在信息化的社会中，各种工作机会层出不穷，什么样的技能都能使人安身立命。所以天生我材必有用！关键是我有怎样的技能，我的技能是只能孤芳自赏还是能为人所需，从而创造价值；

第三，随着推迟退休，我们这代人就将开始打破过去人生的三段论。这或许也是机会！既然年轻时没有快速成长，随着中年时间的拉长，是否自己还有学习的能力（50岁之前大脑还没有萎缩）和动力为自己重新赋能，为明天准备技能和知识，尽量使自己不要有晚年危机；

第四，不要再认为考试是我们的孩子唯一需要去做的事情，面对未来未知且多元的世界，帮助我们的孩子发现他们的天赋，让他们在未来世界能以自己所热爱并有天赋的技能来安身立命，从而可持续发展，这样的人生才是他们真正需要的。

今天就分享到这里，希望能给大家带来启发，欢迎在评论区畅谈自己的百岁人生想法和规划！

如果觉得有所帮助，请您关注、收藏、转发：）

关键词： 无形资产 中年危机 创造价值